Jetzt ist gemeinsames Handeln gefragt – denn nachhaltige Entwicklung gelingt nur zusammen mit Ihren Stakeholder:innen
Siebzehn Ziele für nachhaltigen Frieden und Wohlstand für alle Menschen sowie den Schutz unseres Planeten haben die Vereinten Nationen als globalen Plan ausgerufen. Was das mit gemeinwohlorientierten Wohnungsunternehmen zu tun hat? Als Akteur:innen einer der bedeutendsten Branchen tragen auch sie zum Erreichen der siebzehn Ziele für nachhaltige Entwicklung bei. Zum Beispiel durch das Erreichen der eigenen Klimaziele, die Schaffung von bezahlbarem Wohnraum und die Gestaltung lebenswerter Städte – denn dies sind Herausforderungen, denen sich die gemeinwohlorientierte Wohnungswirtschaft sowieso widmet. Mit gezielter Kommunikation stärken Sie Ihr nachhaltiges Engagement und motivieren andere.
Immer up to date – zertifiziert von der Wohnungswirtschaft für die Wohnungswirtschaft
Was umfasst der Green Deal der Europäischen Kommission? Welche Reportingstandards sind einzuhalten? Und wie wird eine doppelte Wesentlichkeitsanalyse durchgeführt? Das sind nur einige der Fragen, denen sich die Wohnungs- und Immobilienbranche sowie kommunale Unternehmen aufgrund der CSRD-Berichtspflicht schon jetzt oder in Kürze stellen sollten.
Gute Fachkräfte in der Wohnungswirtschaft finden – mit dem Arbeitgebermarketing-Programm von stolp+friends
In der gemeinwohlorientierten Wohnungswirtschaft häufen sich die Klagen über Personalmangel und unbesetzte Stellen. Trotz des dringenden Bedarfs an fähigen Mitarbeitenden angesichts verschiedener Herausforderungen sehen sich viele Vorstände und Geschäftsführer:innen mit dieser Entwicklung konfrontiert.
Probewohnen als Chance: Wie gemeinwohlorientierte Wohnungsunternehmen strukturschwache Regionen beleben können
In strukturschwachen und ländlichen Regionen oder Regionen außerhalb der Ballungsgebiete stehen gemeinwohlorientierte Wohnungsunternehmen oft vor der Herausforderung, neue Mieter:innen von außerhalb anzuziehen und die Attraktivität des Standorts zu steigern. Eine innovative Lösung, die nicht nur potenziellen Mieter:innen ermöglicht, den Standort kennenzulernen, sondern auch zur Belebung der lokalen Wirtschaft beitragen kann, ist zum Beispiel das Probewohnen.
Wie Wohnungsgenossenschaften glänzen: mit dem Nachhaltigkeitsbericht schon jetzt zu mehr Transparenz
Nachhaltigkeit ist in vieler Munde. Und einige Unternehmen schreiben sich dieses Handlungsprinzip auf die Fahne, obwohl sie alles andere als nachhaltig agieren. Dieses Greenwashing brauchen Wohnungsgenossenschaften und kommunale Wohnungsunternehmen nicht. Denn sie engagieren sich in der Regel bereits aufgrund ihres gemeinnützigen Hintergrundes seit jeher für nachhaltiges Handeln.
Warum crossmediale Kommunikation Bestandteil Ihres Marketingkonzeptes sein sollte
Ob ein Frühlingsfest geplant wird, sich der Wohnalltag verändert oder rechtliche Neuerungen anstehen: Es gibt immer wieder Themen, die gemeinwohlorientierte Wohnungsunternehmen an ihre Mieter:innen kommunizieren möchten und sollten. Wie aber wirklich alle Zielgruppen erfolgreich ansprechen – zeigt doch die Branchenerfahrung von stolp+friends, dass in der Regel nicht sämtliche Mieter:innen über denselben Kanal zu erreichen sind?
Ein Maskottchen ist das i-Tüpfelchen gelungener Markenbildung
Er liebt den Ruhrpott, ist durch und durch Handwerker und gönnt sich nach der Arbeit gerne eine Currywurst: Hausmeister Willi, das neue Maskottchen der GEWOBAU Wohnungsgenossenschaft Essen eG. Konzipieren und zeichnen lassen hat die GEWOBAU den sympathischen Willi von stolp+friends. Und es gibt viele Gründe, warum auch Sie ein individuelles Maskottchen haben sollten.
Mieterbindung trotz Kritik? So wird’s gemacht!
Manchmal ist es am einfachsten, Kritik nach dem Motto „Zum einen Ohr rein und zum anderen wieder raus“ entgegenzunehmen. Besonders, wenn Beschwerden unsachlich vorgetragen werden und wir uns nicht persönlich in der Verantwortung sehen.
Nachhaltigkeitsstrategie: jetzt agieren, langfristig profitieren
Die neue CSR-Berichtspflicht kommt! Und ob es Ihnen gefällt oder nicht: Je nach Größenmerkmalen sind ab 2025 zum Teil auch die Wohnungs- und Immobilienbranche sowie kommunale Unternehmen gesetzlich dazu angewiesen, einen CSR-Bericht beziehungsweise Nachhaltigkeitsbericht zu erstellen. Gut beraten ist, wer damit nicht bis auf den letzten Drücker wartet. Aber eins nach dem anderen.
Warum Employer Branding in jedes gute Marketingkonzept für gemeinwohlorientierte Wohnungsunternehmen gehört
Der wertvolle soziale Beitrag von gemeinwohlorientierten Wohnungsunternehmen bleibt – ohne eine starke Präsenz in der Öffentlichkeit – oft unerkannt. Eine ganzheitliche Marketingstrategie, die nachhaltig wirkt, ist daher entscheidend, um wahrgenommen zu werden. Besonders in Bezug auf das Employer Branding bietet Marketing noch mehr Vorteile.